Whistleblowing
Invia una segnalazione
Che rapporto hai con l'organizzazione?
Hai già segnalato internamente all'organizzazione?
Sì
No
Hai già effettuato una denuncia o una segnalazione esterna all'organizzazione?
Sì
No
Hai subito discriminazioni o ritorsioni in seguito a segnalazioni interne o esterne già effettuate?
Sì
No
Che tipo di illecito vuoi segnalare? (Puoi anche indicare più di un illecito ma è suggerita la maggior precisione possibile per agevolare l'inquadramento dei fatti)
Violazione di normative comunitarie
Violazione dei modelli di organizzazione e controllo ex D.Lgs. 231/2001
Truffe ai danni dello Stato o altri enti pubblici
Delitti informatici o trattamento illecito dei dati personali
Criminalità organizzata
Reati corruttivi
Reati societari
Violazione di norme sulla sicurezza del lavoro
Riciclaggio di denaro
Reati ambientali
Reati tributari
Altre condotte illecite rilevanti ai sensi del decreto legislativo n.231/2001
Descrizione dei fatti
Descrivi quello che è successo in modo sintetico (massimo 200 caratteri)
Descrivi quello che è successo in modo esteso
Quando è avvenuto l'illecito?
L'illecito è ancora in corso?
Sì
No
Chi, internamente all'organizzazione, ha tratto beneficio dall'illecito?
Chi ha tratto beneficio dall'illecito esternamente all'organizzazione (altre persone fisiche o giuridiche)?
Conosci la dimensione economica dell'illecito?
Che tipo di accesso o conoscenza hai rispetto alle informazioni che segnali?
Sono vittima dell'accaduto
Sono coinvolto/a nell'accaduto
Sono testimone diretto/a dei fatti
Mi è stato riferito direttamente
Diceria, l'ho sentito dire
Con chi ne hai parlato, oltre a noi?
Colleghi/e
Sindacato
Il/la mio/a superiore/a
Altri soggetti interni (es. Risorse Umane)
Che consigli ti hanno dato?
Informazioni per verificare la tua segnalazione
Puoi fornire informazioni utili per verificare il contenuto della tua segnalazione?
(Per informazioni utili si intende l'indicazione precisa di riferimenti o situazioni verificabili dal soggetto responsabile per le segnalazioni di whistleblowing)
Allega documenti a supporto della segnalazione
Credi o temi che potresti subire conseguenze in seguito alla tua segnalazione?
(La legge prevede tutela contro sanzioni, demansionamenti, licenziamenti, trasferimenti o altre misure organizzative aventi effetti negativi, diretti o indiretti, sulle condizioni di lavoro in seguito a una segnalazione effettuata nei confronti dei soggetti previsti dalla legge stessa)
Invia segnalazione
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